- Geef bij de start een warm welkom (voorstelrondje, welkombrief)
- Geef een thuisgevoel (gastvrijheid, betrokkenheid, interesses)
- Zorg voor gecertificeerde huisvesting en toon interesse in de thuissituatie
- Geef een rondleiding op je bedrijf
- Geef voldoende praktische informatie over het werk en werken voor jou
- Geef informatie over méér dan alleen werk (wat is er te doen in de buurt?)
- Sta altijd open voor vragen en feedback
- Communiceer indien mogelijk in meerdere talen en zorg voor verbinding
- Regel een ‘buddy’ voor een veilig en vertrouwd gevoel
- Stel heldere huis- en bedrijfsregels op en communiceer deze