Intercedent Roemeens-sprekend

Wat ga je doen?

Je start je dag met een kop koffie (of thee) en bekijkt je nieuwe mail. In de ochtend heb je overleg met een accountbeheerder. Jullie bespreken de voortgang van een aantal nieuwe medewerkers. Na je overleg plan je nog enkele voortgangsgesprekken met medewerkers om vervolgens gezamenlijk met je collega’s te lunchen. ’s Middags voer je twee functioneringsgesprekken met vaste medewerkers op de locatie van een opdrachtgever. Eenmaal terug op kantoor sluit je de dag af met een telefonische intake met een sollicitant. Gedurende de dag wordt je door medewerkers gebeld met werk gerelateerde vragen. Verder bestaat je takenpakket uit:

• samen met de accountbeheerder ben je verantwoordelijk voor het inzetten en begeleiden van (nieuwe) medewerkers bij onze opdrachtgevers;
• je voert niet alleen voortgangs- en functioneringsgesprekken, maar je kijkt ook naar de ontwikkeling van de medewerker en coacht waar nodig;
• je draagt bij aan een zo efficiënt mogelijke inzet van onze medewerkers bij onze klanten;
• je bent (mede) verantwoordelijk voor recruitment;
• je bent (mede) verantwoordelijk voor verzuimbegeleiding van medewerkers;
• je streeft ernaar dat de medewerkers enthousiast voor onze opdrachtgevers aan het werk zijn. Op een manier die past bij de normen en waarden van AB Werkt. 

Wat kun je van ons verwachten?

Eersteklas arbeidsvoorwaarden, waaronder:

• salaris tussen € 3.426 – € 4.012 bruto per maand;
• 41 vrije dagen bij een fulltime dienstverband;
• performance regeling;
• een laptop en smartphone zodat je overal kunt werken;
• opleidingen en trainingen om je te blijven ontwikkelen in je vakgebied via onze AB Werkt Vakacademie;
• 8,25 % vakantiegeld;
• korting op je zorgverzekering bij CZ Zorgverzekering;
• een goede pensioenregeling bij BPL Pensioen;
• een dynamische en uitdagende organisatie met leuke collega’s waar volop ruimte is om je functie zelf vorm te geven, initiatieven te ontplooien en jezelf te ontwikkelen.

 
Je begint met een jaarcontract dat, bij gebleken geschiktheid, na verloop van tijd kan worden omgezet in een vaste aanstelling. Plus we bieden volop mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen door cursussen en opleidingen en zo je functie verder vorm te geven.
 

Wat verwachten wij van jou?

Met je praktische instelling houd je overzicht en weet je de juiste prioriteiten te stellen. Je let proactief op ontwikkelingen en koppelt deze terug naar de accountbeheerder. Verder:

• je hebt Hbo-niveau en enkele jaren werkervaring in een vergelijkbare functie;
• je beheerst zowel de Roemeense als Nederlandse taal in woord en in mindere mate geschrift;
• je bent betrokken bij de medemens en je helpt mensen graag om te zorgen dat ze goed in hun vel zitten maar je durft ook streng te zijn als dat nodig is.;
• je woont in zuid of midden Limburg.

Waar ga je werken?

Met een team van 135 mensen voorziet AB Werkt haar leden en klanten van gekwalificeerd personeel. Van bedrijfsverzorging tot uitzenden, van detacheren tot payrollen. We zijn een coöperatie met 3.500 leden. Jaarlijks draaien we gemakkelijk 10.000 salarisstrookjes uit. Never a dull moment dus! AB Werkt is actief in Limburg, Noord-Brabant en Zeeland.
 
Bij AB Werkt kun je jezelf zijn. We hechten waarde aan diversiteit tussen onze collega’s. Juist door verschillende inzichten kunnen we ons werk nóg beter doen. Je komt dan ook terecht in een veilige werkomgeving waarin iedereen gelijk behandeld wordt en gelijke kansen heeft. Ongeacht je leeftijd, geslacht, afkomst, geaardheid of anderszins.
 
Zo solliciteer je
Is deze baan jou op het lijf geschreven? Stuur dan je sollicitatie naar hiring@ab-werkt.nl. Vermeld in de onderwerpregel ‘intercedent Roemeens’.
 
De sollicitatieprocedure bestaat uit drie rondes: een kennismakingsgesprek, een assessment en een verdiepend gesprek. Heb je vragen over de functie? Bel dan met Remco van Sambeek op 06-22917567. Of mail naar rvansambeek@ab-werkt.nl.